Lähetetty Joulukuu 24 2018
Australia on yksi suosituimmista työkohteista ulkomaisille työntekijöille. LinkedInin viimeisimmän luokituksen mukaan pankit ja asiantuntijapalveluyritykset hallitsevat Australian parhaiden yritysten listaa.
Tässä on parhaat yritykset työskennellä Australiassa:
PwC Australian lyhyen ja pitkän aikavälin kansainväliset toimeksiannot houkuttelevat monia työntekijöitä. Asiantuntijapalveluyritys tukee joustavaa työskentelyä. Myöskään vanhempainvapaan saamiseksi ei ole työsuhteen vähimmäiskestoa. PwC Australian työntekijöitä rohkaistaan ottamaan 18 viikon vapaata sukupuolesta tai yrityksessä työskentelyn kestosta riippumatta.
Commonwealth Bank yrittää tukea henkilöstöään järjestämällä rahan hyvinvointikursseja. Tavoitteena on, että työntekijät pystyvät paremmin tukemaan henkilökohtaista talouttaan. Myös sukupuolten tasa-arvon kannalta tämä on yksi tulevaisuuteen suuntautuneimmista yrityksistä Australiassa. 58 % henkilökunnasta on naisia. 44 % naishenkilöstöstä on esimiestasolla tai sitä korkeammalla.
Deloitte Australia kannustaa ja tukee joustavuutta työympäristössään. Yhtiö tarjoaa myös 18 viikon vanhempainvapaata sukupuolesta tai yrityksen palveluksessa olon kestosta riippumatta. Se on myös pilotoinut 20 viikon pituisen paluulaivaohjelman.
KPMG Australia kiinnittää paljon huomiota henkilöstönsä terveyteen ja hyvinvointiin. Sellaisenaan se rohkaisee henkilökuntaansa keskustelemaan avoimesti terveysongelmistaan. Lisäksi yhtiö on investoinut voimakkaasti liiketoimintaansa Australiassa.
Westpac täytti 200 vuottath syntymäpäivä viime vuonna. Westpac Group on Australian vanhin yritys ja samalla ensimmäinen pankki. Yhtiö painottaa voimakkaasti myös sukupuolten tasa-arvoa työpaikoilla. Se on määrännyt, että rekrytointilistalla pitäisi olla 50 prosenttia naisia CNBC Newsin mukaan.
Insinööritoimisto CIMIC Group tarjoaa työntekijöilleen erittäin jännittäviä projekteja ulkomailla. Yhtiö korostaa myös sukupuolten tasa-arvoa. Yritys on myös käynnistänyt aloitteen, jossa naishenkilöstölle maksetaan kertakorvauksia miehiä pienemmällä palkalla.
Monien Macquarie Groupin työntekijöiden etujen joukossa huomionarvoisia ovat joogatunnit, lastenkerhot ja terveellinen aamiainen. Yritys järjestää myös useita tunteja, kuten valokuvausta ja puutarhanhoitoa, jotta työntekijät voivat nauttia intohimosta.
Lendlease on tällä hetkellä rekrytoinnissa, koska asuntojen määrä on kasvanut 50 %. Täällä työntekijät saavat "hyvinvointivapaan" päivän kompensoidakseen kiireistä työaikaansa.
National Australia Bank tarjoaa työntekijöilleen pääsyn taloudelliseen hyvinvointiohjelmiin. Se myös palkkaa lähes 2,000 2020 uutta teknologiatyöntekijää vuoteen XNUMX mennessä.
Joustava työympäristö ja kylpyläalennukset ovat yksi monista EY:n työntekijöiden eduista. Yritys tarjoaa myös henkilöstölleen useita terveydenhuoltohankkeita.
Y-Axis Australia -tiimiin kuuluu prosessikonsultteja ja RMA:ita, jotka auttavat maahanmuuttajia maahanmuuttoon ja viisumeihin liittyvissä asioissa. Tiimimme toimii yhteistyössä Intian National Processing Centerin kanssa Hyderabadissa tarjotakseen palveluita asiakkaille.
Y-Axis Melbournen tarjoamiin palveluihin kuuluu maahanmuuttoon liittyvää apua ja oikeudellista neuvontaa Rekisteröidyt siirtoagentit, työnhakupalvelu ja viisumiapu.
Jos aiot opiskella, työskennellä, vierailla, sijoittaa tai muuttaa Australiaan, keskustele Y-Axis -yrityksen kanssa, maailman ykkösmaahanmuutto- ja viisumiyhtiön kanssa.
Jos tämä blogi oli mielestäsi kiinnostava, saatat pitää myös…
Tunnisteet:
töissä australiassa
Jaa: