Toimi Yhdysvalloissa suurista viisumiuudistuksista H-1B-viisumin myöntämisessä

Yhdysvaltain kongressin molempien kamareiden lainsäätäjien ryhmä on esittänyt suuria uudistuksia ammattitaitoisten ei-maahanmuuttajien viisumiohjelmiin. Ehdotuksen mukaan H-1B-viisumin myöntämisessä etusijalle asetetaan Yhdysvalloissa koulutuksensa saaneet ulkomaiset teknologia-alan ammattilaiset.

H-1B- ja L-1-viisumiuudistuslaki asettaa etusijalle H-1B-viisumien vuosittaisen jaon. Etusijalle saavia ovat:

• Jatkotutkinnolla
• Arvokkailla taidoilla
• Maksettu korkeat palkat

Senaattori Dick Durbin ja senaattori Chuck Grassley esittelivät ehdotuksen senaatissa. Edustajainhuoneessa kongressiedustajat Paul Gosar, Bill Pascrell, Ro Khanna, Lance Gooden ja Frank Pallone tekivät samoin.

Uusi lainsäädäntö kieltää kategorisesti amerikkalaisten työntekijöiden korvaamisen H-1B- tai L-1-viisumin haltijoilla. Laki puoltaa oikeudenmukaisuutta sekä amerikkalaisten että viisuminhaltijoiden kannalta, ja se vahvistaa, että H-1B-työntekijöiden palkkaaminen ei vaikuta Amerikan työskentelevien kansalaisten työoloihin.

Lainsäädäntö merkitsee myös tehostettua torjuntaa ulkoistamisyrityksiä vastaan, jotka tuovat suuria määriä ulkomaisia ​​työntekijöitä H-1B- ja L-1-viisumilla. Ne tuodaan maahan koulutustarkoituksiin ja lähetetään takaisin vastaaviin maihinsa tekemään työtä työnantajille Yhdysvalloissa.

Lakiehdotus ei salli yritysten palkata lisää H-1B-työntekijöitä, jos:

• Sillä on yli 50 työntekijää
• Ainakin puolet niistä on H-1B- tai L-1-pitimiä

Tämän lain voimaantulon myötä Yhdysvaltain työministeriö saa suuremmat valtuudet arvioida, tutkia ja tarkastaa, noudattaako työnantaja ohjelman vaatimuksia. Kaikista petoksista tai väärinkäytöksistä rangaistaan.

H-1B- ja L-1-viisumiuudistuslaki sisältää useita L-1-viisumiohjelman uudistuksia, jotka sisältävät:

• Muutettu "erikoistietämyksen" määritelmä, joka varmistaa, että L-1-viisumit varataan vain laillisesti avainhenkilöille
• L-1-luokan työntekijöiden palkkojen vähimmäistason määrittäminen
• Takuu siitä, että yritysten väliset siirrot tapahtuvat yhtiöiden laillisten sivukonttoreiden välillä (eli "shell"-tilat eliminoidaan)
• Yhdysvaltain sisäisen turvallisuuden ministeriön valtuudet tutkia, tarkastaa ja valvoa L-1-ohjelmassa määriteltyjen vaatimusten noudattamista

Kuten senaattori Dick Durbin totesi, tämä lainsäädäntö lopettaisi väärinkäytökset amerikkalaisia ​​ja Yhdysvalloissa työskenteleviä ulkomaalaisia ​​kohtaan ja suojelisi heitä hyväksikäytöltä.

Jos aiot opiskella, työskennellä, vierailla, sijoittaa tai muuttaa Yhdysvaltoihin, puhu Y-akselille, maailman ykkönen maahanmuutto- ja viisumiyhtiö.

Jos tämä blogi oli mielestäsi kiinnostava, saatat pitää myös…

Yhdysvaltain maahanmuutto parantaa itseään uudella IVR-järjestelmällä